近兩年來，寧夏回族自治區(qū)分行認(rèn)真貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于青年工作的重要論述，積極踐行總行黨委提出的打造“黨建統(tǒng)領(lǐng)、特色發(fā)展、改革管理、民族團(tuán)結(jié)”先進(jìn)行、示范行的總體要求，創(chuàng)新推行“五個四”青年工作計劃，充分激發(fā)全轄青年在高質(zhì)量發(fā)展新征程中爭當(dāng)排頭兵的干勁和熱情。
堅持“四愛”教育，將強(qiáng)化青年思想政治引領(lǐng)抓在經(jīng)常
該行始終把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務(wù)，堅定不移用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，堅持將“愛黨鑄忠誠、愛國擔(dān)使命、愛農(nóng)有作為、愛崗作貢獻(xiàn)”的“四愛”教育貫穿于團(tuán)青各項工作中，積極開展“喜迎二十大、永遠(yuǎn)跟黨走、奮進(jìn)新征程”主題實踐活動。以全轄14個青年理論學(xué)習(xí)小組為載體，緊跟分行黨委“首議題”和黨委理論中心組學(xué)習(xí)內(nèi)容，按月組織學(xué)習(xí)，邀請自治區(qū)團(tuán)委“青年講師團(tuán)”成員為全轄青年作題為《筑牢理論根基，爭做有為青年——學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想專題輔導(dǎo)》報告，開展“讀原著學(xué)原文悟原理——青年學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想讀書分享會”，引領(lǐng)青年深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義，自覺增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，不斷引導(dǎo)全轄青年堅定理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。
堅持“四嚴(yán)”管理，將強(qiáng)化從嚴(yán)治團(tuán)各項工作落到實處
嚴(yán)格落實團(tuán)內(nèi)“三會兩制一課”。依托“智慧團(tuán)建”系統(tǒng)，落實好團(tuán)員教育評議制度和團(tuán)員年度團(tuán)籍注冊制度，著力提升各團(tuán)支部“對標(biāo)定級”層次；組織全轄團(tuán)支部書記開展“扶貧有我”主題團(tuán)課大賽；組織全轄各團(tuán)支部開展以“學(xué)黨史、強(qiáng)信念、跟黨走”為主題的組織生活會，引導(dǎo)全轄團(tuán)員青年做與黨同心、跟黨奮斗的農(nóng)發(fā)行好青年。
引導(dǎo)團(tuán)員青年嚴(yán)格遵守團(tuán)的紀(jì)律。關(guān)注青年員工8小時以外動態(tài)，教育引導(dǎo)團(tuán)員青年嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔自律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律；嚴(yán)格團(tuán)青各類評先選優(yōu)標(biāo)準(zhǔn)和過程管理，堅持層層推選、優(yōu)中選優(yōu)的原則，做好團(tuán)內(nèi)所有評先選優(yōu)工作，用好團(tuán)內(nèi)激勵措施助力青年成長成才；強(qiáng)化對“青年文明號”“五四紅旗團(tuán)支部”的檢查驗收和監(jiān)督管理，切實提升先進(jìn)組織的口碑及形象。
嚴(yán)格團(tuán)青工作對外宣傳報道。累計刊發(fā)報道團(tuán)青工作類稿件近30余篇，組織拍攝的微電影榮獲總行團(tuán)委“光榮的黨·青春的我”微電影比賽銅獎，以強(qiáng)有力的宣傳報道弘揚(yáng)正能量、唱響主旋律，進(jìn)一步營造濃厚的青年工作氛圍。
堅持“四項”品牌，將團(tuán)青品牌建設(shè)融入日常管理
適時開展“黨建帶團(tuán)建”主題團(tuán)日活動。組織全轄優(yōu)秀青年代表先后赴六盤山長征紀(jì)念館、鹽池革命紀(jì)念館、寧夏工委紀(jì)念館和閩寧鎮(zhèn)鎮(zhèn)史館開展“不忘初心跟黨走，青春建功新征程”“傳承紅色金融基因，爭做農(nóng)發(fā)行新青年”“百年風(fēng)華憶黨史，青春建功新時代”“喜迎建團(tuán)百年，學(xué)雷鋒講奉獻(xiàn)”主題團(tuán)日活動，引導(dǎo)團(tuán)員青年在思想上、政治上和行動上時刻和黨中央保持高度一致。
重點開展“圍繞中心、服務(wù)大局”貢獻(xiàn)青春力量主題活動。新冠肺炎疫情發(fā)生后，該行先后組織各團(tuán)支部以“青年志愿服務(wù)隊”為抓手，開展“爭做農(nóng)發(fā)行好青年”“抗疫有我，青年力行”主題團(tuán)日活動，引導(dǎo)青年員工立足本職崗位，積極投身抗擊疫情各項工作，為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)貢獻(xiàn)青春力量。自2021年11月成立“寧夏區(qū)分行青年30人論壇”以來，該行共組織開展30多個課題研究，進(jìn)一步鍛煉隊伍、破解難題，為黨委決策提供了智力支撐。
全面開展青年員工“向上向好，成長成才”積分管理。通過思想政治、道德風(fēng)尚、愛崗敬業(yè)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、勤學(xué)上進(jìn)、勞動競賽、調(diào)研寫作、文體活動、其他積分項以及扣分項10個維度，每年對全轄青年員工實際表現(xiàn)、工作積累和個人成長情況進(jìn)行量化積分統(tǒng)計。通過持續(xù)兩年對全轄130余人的積分管理，為評優(yōu)推先、選才薦才提供了依據(jù)。
持續(xù)開展“書香伴我行”讀書活動。連續(xù)兩年邀請寧夏文化名家，在“世界讀書日”為全轄青年做題為《讀行合一：讓人生豐盈而充實》《讀書與生活、西海固與脫貧攻堅》讀書講座。連續(xù)3年開展“向上向好，成長成才”“悅讀好書，分享好文”“最美悅讀人”青春讀書分享會，共同營造愛讀書、多讀書、讀好書的良好氛圍。
堅持“四優(yōu)”表彰 ，將激發(fā)建功立業(yè)貫穿于履職盡責(zé)
堅持團(tuán)內(nèi)“三優(yōu)”表彰。兩年一度進(jìn)行優(yōu)秀共青團(tuán)員、優(yōu)秀共青團(tuán)干部、五四紅旗團(tuán)支部評選表彰，2020年、2022年共表彰分行級“優(yōu)秀共青團(tuán)員”10人、“優(yōu)秀共青團(tuán)干部”10 人、“五四紅旗團(tuán)支部”6個，其中有5人分別被總行團(tuán)委和自治區(qū)金融團(tuán)工委授予“優(yōu)秀共青團(tuán)員”“優(yōu)秀共青團(tuán)干部”榮譽(yù)稱號，有3個團(tuán)支部分別被總行團(tuán)委和自治區(qū)金融團(tuán)工委授予“五四紅旗團(tuán)支部”榮譽(yù)稱號。
堅持“青年”專項表彰。兩年一度進(jìn)行“青年崗位能手”“青年文明號”評選表彰，五年一度推選總行級“十大杰出青年”。2019年、2021年共表彰分行級“青年崗位能手”23人，“青年文明號”5個，其中有2人被評為總行級“青年崗位能手”榮譽(yù)稱號，2個團(tuán)支部被總行授予“青年文明號”。
堅持各類“十佳”表彰。各條線根據(jù)工作需要適時進(jìn)行各類“十佳”評選，“十佳”人選可被推薦為分行級或總行級青年崗位能手候選人，目前已開展“十佳信貸員”評選一期。
堅持積分推優(yōu)選才。根據(jù)“向上向好，成長成才”積分管理辦法，將每年青年員工成長積分情況作為本年度團(tuán)組織各類評先選優(yōu)依據(jù)，并為推優(yōu)入黨提供有效參考，實現(xiàn)團(tuán)員先進(jìn)性作用可量化、可評估、可檢驗。
堅持“四自”鍛造，將自我革命的持久戰(zhàn)進(jìn)行到底
促進(jìn)自我凈化，做到心境澄明有定力。強(qiáng)化黨史、國史、改革開放史、行史和企業(yè)文化學(xué)習(xí)，組織開展“聽黨話，跟黨走”慶祝建黨100周年演講比賽，持續(xù)引導(dǎo)青年堅定正確的政治立場，永葆黨員團(tuán)員的先進(jìn)性和純潔性。
促進(jìn)自我完善，做到心清如水有底線。強(qiáng)化對中國優(yōu)秀傳統(tǒng)文化和社會主義核心價值觀的學(xué)習(xí)，組織青年代表參加寧夏區(qū)分行第一屆“黨風(fēng)廉政知識競賽”活動，引導(dǎo)青年在工作和生活中不斷陶冶道德情操，恪守廉潔自律。
促進(jìn)自我革新，做到心力茁壯有激情。組織開展團(tuán)員青年“憶行史、守初心、擔(dān)使命”“學(xué)黨史、悟初心、擔(dān)使命”主題青年文化月等活動，幫助新員工“扣好入行第一粒扣子”，自覺把個人理想同國家前途命運(yùn)結(jié)合起來，做永續(xù)紅色基因、不忘初心使命的農(nóng)業(yè)政策性金融事業(yè)接班人。
促進(jìn)自我提高，做到心無旁騖有擔(dān)當(dāng)。以組織開展“青年30人論壇”為抓手，區(qū)分行“一把手”帶頭，組織全行員工共同學(xué)習(xí)前沿金融理論知識，目前已組織集體學(xué)習(xí)7次，并開展交流研討，在青年員工中倡導(dǎo)和營造“比學(xué)習(xí)、比擔(dān)當(dāng)、比律己”的濃厚氛圍，積極培養(yǎng)造就勇挑重?fù)?dān)、堪當(dāng)重任的青年英才隊伍。
